Выбор работы – как суметь себя реализовать?
Человек может раскрыть таланты и добиться удивительных карьерных перспектив если занят любимым делом.
Кое-кто, возможно, собирается стать директором собственной фирмы или открыть собственное дело. Другие же собираются работать удаленно. Но, подавляющее большинство, по всевозможным причинам все-таки предпочитают работу в штате компании, получая стабильный оклад.””
Именно для таких людей этот пост.
Найдите подходящее занятие.
Найти работу, которую, ты будешь выполнять с радостью – это основная часть программы по поиску работы. Самый мотивирующий совет, который встречается для тех, кто в поиске работы, может звучать так: «Найди то что ты хочешь делать, а потом найди того, кто за это заплатит».
Не забывайте про равновесие.
Впрочем, если Вы уже реализовали свой потенциал и зарплата соответствует Вашим ожиданиям, то это отличная новость. Цените свое дело, совершенствуйтесь в профессиональном плане и получайте искреннее удовольствие. Если Вы занимаетесь деятельностью, которая вас устраивает, но мало оплачивается, то попробуйте поискать аналогичную вакансию в другой компании с более высоким окладом. Если Вы отработали какой-то период времени в конкретной компании за приличную заработную плату, но при этом ощущаете, что это не то что вам надо, то можно рассмотреть два варианта решения вопроса:
Полюбите свою работу.
Даже в самой нудной работе есть возможность найти фишку, которая будет вас вдохновлять. Может быть, понимание того, что есть измеримая польза от Вашей работы. Если работа позволяет добавить творчества, то можно внести собственные предложения. Проявите фантазию, развивайтесь, делайте себя сильнее каждый день, проявите креативность по оборудованию своего рабочего места.
Поменять область деятельности и развиваться в другом направлении.
В этом случае надо четко понимать, каким видом деятельности Выхотели бы заниматься. Если, проработав 10 лет на одном месте, Вывнезапно осознали, что текущая работа больше не приносит Вам ни удовольствия ни вдохновения, и Вы хотите двигаться в другом направлении, попробуйте поискать лучшее место работы. Это совершенно нормально. Возраст не помеха развитию. Главное – чтобы новый вид деятельности принес вам искреннюю радость и дал шанс проявить себя. В таком случае развиваться, трудиться и творить станет значительно веселее.
Аддитивный метод при выборе вакансии.
Метод сложения применяется для оптимального выбора варианта решения той или иной задачи. В этом случае увидим, как можно применить этот метод для выбора оптимального варианта работы. Хорошую работу едва ли можно выбирать по параметрам «удовольствие – деньги». Иногда перед работником, который думает сменить место работы, возникает трудная задача выбора вакансии по следующим важным критериям:
- размер зарплаты;
- интересный вид деятельности;
- льготы и соцпакет;
- возможности и перспективы карьерного роста;
- подходящий график работы;
- сколько времени Вы будете тратить на дорогу до работы;
- коллектив и руководство.
Чтобы сравнить все эти показатели, предлагаем составить таблицу значимости факторов, обозначив им степень важности от 0 до 1, чтобы в сумме показатели набрали 1. После чего оценить несколько вариантов трудоустройства. В табличке напротив каждого фактора выставить оценку по пятибалльной шкале. В суммарной строчке, умножив коэффициент значимости фактора на оценку варианта, получите итоговую сумму.
Ваш вариант работы тот, который набрал больше всего баллов.
Вот мы и определились, как узнать самый подходящий вариант.